Сборщик мебели он же грузчик

до 40 000 руб. месяц

Опыт работы: До 1 года
Обязанности:
Сборка мебели на производстве
Требования:
Опыт работы на производстве будет Вашим преимуществом
Условия:
Стабильная выплата заработной платы, без задержек.
Оформление в соответствии с ТК РФ
Место работы:
Санкт-Петербург, Московский пр., д.111
Московская

Вакансия опубликована 2 месяца тому назад. Вероятно информация устарела.

Контактная информация

отдел кадров
8-911-910-08-05
Вакансия опубликована 29 ноября 2020
id вакансии: 3022
Делитесь с друзьями!

Похожие вакансии

Официальное оформление.;Достойная оплата труда (обсуждается индивидуально);Молодая амбициозная команда;Стабильная выплата заработной платы, без задержек.;Оформление в соответствии с ТК РФ;Белая заработная плата с выплатой 2 раза в месяц;Сдельная оплата труда;Наличие медицинской книжки;Аванс;

Сборщик кожгалантерейных изделий
Мастер Гранд Санкт-Петербург
30 000 – 50 000 руб.
Мастер Гранд

Оформление в соответствии с ТК РФ.С оытом работы на производстве.

Сборщики коджгал. изделий
Мастер Гранд Санкт-Петербург
30 000 – 50 000 руб.
Мастер Гранд

Официальное оформление.Опыт работы обязателен.

Официальное оформление;Стабильная выплата заработной платы, без задержек.;

Сборщик поддонов
Санкт-Петербург
По договорённости

Официальное оформление;Достойная оплата труда (обсуждается индивидуально);

Сборщик тары
Санкт-Петербург
По договорённости

Официальное оформление;Достойная оплата труда (обсуждается индивидуально);

Стабильная выплата заработной платы, без задержек.;Оформление в соответствии с ТК РФ;

Сборщик мебели на склад
ООО Мебельный склад Санкт-Петербург
до 40 000 руб.

Официальное оформление;Стабильная выплата заработной платы, без задержек, есть возможность подработки

Официальное оформление;Достойная оплата труда (обсуждается индивидуально);Молодая амбициозная команда;Стабильная выплата заработной платы, без задержек.;Оформление в соответствии с ТК РФ;Оформление, отпуск, больничный и пр. по ТК;

Сборщик поддонов
Санкт-Петербург
По договорённости

Официальное оформление;Достойная оплата труда (обсуждается индивидуально);